单位介绍
江西银行系江西省**省级法人银行,已实现省内地市全覆盖,并设立广州、苏州两家省外分行。我们着力打造集“银行、投资、租赁、基金”为一体的综合金融服务提供商,规模与效益保持快速增长,目前资产总额突破2800亿元,主要监管指标全部达标,保持了良好的发展势头。
以人为本的理念使我们致力于员工成长与企业发展有机地结合。现在,我们有良好的工作氛围、优厚的薪酬待遇、广阔的发展平台,虚位以待,邀您同行!

招聘岗位
通用类别岗位

任职要求
1.境内高校毕业生:全日制普通高等院校2017年应届大学本科及以上毕业生(需二本以上),能在2017年7月底之前取得毕业证、学位证、报到证;
2.境外院校归国留学生:毕业回国时间不早于2016年7月,能在2017年7月底前获得学历、学位证书及教育部学历学位认证;
3.经济、管理、理工、法学、文史哲等学科专业毕业;
4.形象气质佳,综合素质高,诚实守信,具有较强的创新意识、学习分析与解决问题的能力,有敬业精神和团队合作意识,沟通能力较强;
5.身心健康,品行端正,无违法违纪等不良记录;
6.服从分配。地市生源定向按其所在地招聘,分配至生源所在地的分支机构工作。

薪资福利
采取“以岗定薪”的原则,为确保我行整体薪酬紧跟市场,以一定程度**于市场的薪酬水平,加强对核心人才的吸纳与保留。

招聘人数
2017年应届毕业生500人。其中,研究生200人,本科生300人。

用工形式
一经录用,与江西银行签订正式劳动合同,试用期为六个月。

注意事项
1.应聘者请准确、完整填写个人信息,对填报信息的真实性负责,如实注明受到过的奖罚记录,如与事实不符,本行有权取消其录用资格;
2.经审核符合条件者,将通过电话等方式与应聘者联系,招聘期间请保持通讯畅通;
3.本行对所有应聘者信息予以保密,应聘资料恕不退还;
4.在招聘过程中,江西银行不会向应聘者收取任何费用,请提高警惕,谨防受骗。
5.本行统一采取网上报名,不接受纸质简历。笔试、面试、体检、录用、签约等后续工作具体安排另行通知。
 
2017年应届毕业生
 
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