2017年兴业数字金融服务股份有限公司内部招聘公告
兴业数字金融服务股份有限公司因工作需要，现面向集团内招聘工作人员。具体如下：
一、工作地点
上海
二、招聘岗位及要求
（一）产品总监-金融云方向
岗位职责：
1、负责核心业务系统、支付结算、对公信贷、零售信贷、小微信贷、网络金融、监管报送等业务领域的软件产品规划、产品设计和产品管理工作。
2、收集产品相关行业政策信息，分析行业动态，解读未来行业市场发展趋势，制定并实施产品开发规划和营销计划，撰写产品研究报告。
3、开展市场调研，收集、分析行业需求数据，创新商业模式，研发、引入行业金融产品。
4、负责组织产品的研发落地，负责产品的推广及市场营销支持，收集客户对产品的需求信息及反馈意见，及时优化金融产品。
岗位要求：
1、年龄40岁以下，全日制本科及以上学历，金融、会计、经济、计算机、管理信息等相关专业，特别优秀可适当放宽。
2、五年及以上银行工作经验，精通银行核心业务、支付结算、信贷业务管理、风险管理、监管报送、报表统计、运营管理、网络金融等至少一个业务领域。
3、做事积极主动，具备良好的沟通能力、协调能力，有较强的学习能力和抗压能力。
4、具有较强的敬业精神、良好的合作精神和分析能力。
（二）产品经理-金融云方向
岗位职责：
1、负责核心业务系统、支付结算、对公信贷、零售信贷、小微信贷、网络金融、监管报送等业务领域的制度和流程设计，相关信息系统规划、系统设计、运营、业务咨询和培训。
2、负责具体信息系统产品的需求工作，完成需求分析、产品策划和原型设计；负责互联网金融平台类创新业务设计。
3、与其他部门积极配合，推动所负责产品按计划完成产品研发，并保证产品质量。
4、负责配合客户经理完成对客户的营销和服务。
岗位要求：
1、年龄35岁以下，全日制本科及以上学历，金融、会计、管理信息等相关专业，特别优秀可适当放宽。
2、三年及以上银行工作经验，熟悉银行核心业务、支付结算、信贷业务管理、风险管理、监管报送、报表统计、运营管理、网络金融等至少一个业务领域。
3、做事积极主动，具备良好的沟通能力、协调能力，有较强的学习能力和抗压能力。
4、具有较强的敬业精神、良好的合作精神和分析能力。
（三）产品经理-智能风控方向
岗位职责：
1、负责智能风控产品设计，包括但不限于客户评级、限额管理和风险预警等。
2、负责为智能风控模型构建提供业务经验，协助完成风控决策方案设计。
3、负责智能风控产品的市场调研，推动产品和商业模式的创新和优化。
4、协助收集、分析智能风控产品的市场、产品信息，参与制定智能风控产品的定价策略，并配合客户经理的营销工作。
岗位要求：
1、年龄35岁以下，全日制本科及以上学历，理工科背景者优先。
2、三年及以上银行授信审批相关工作经验，在对公授信、小额信贷、消费金融等领域有较深入的了解，熟悉国家经济金融、风险监管等方针政策。
3、责任心强，注重团队合作能力，具备良好的职业道德。
4、具有良好的方案写作能力，熟练掌握PPT、EXCEL等OFFICE办公软件使用技巧。
（四）产品经理-互联网渠道方向
岗位职责：
1、负责银行互联网渠道产品（个人网银、企业网银、手机银行、微信银行）的战略管理，对市场进行细分和调研，开展市场分析、产品服务分析、客户需求分析、竞品/友商分析，发现市场机会、目标客群、产品定位，提出相应的营销和竞争策略。
2、负责产品的版本规划、每一个版本的需求管理。
3、负责协调产品开发管理，与研发项目经理密切沟通协作，确保研发团队如期按照产品版本计划交付产品版本。
4、负责产品发布以及发布前的用户测试。
5、负责协助产品市场推广，负责协调产品服务和运营。
岗位要求：
1、年龄35岁以下，全日制本科及以上学历，金融、经济、计算机、管理信息等相关专业优先考虑。
2、三年及以上个人网银、企业网银、手机银行、微信银行等相关工作经验。
3、做事积极主动，具备良好的沟通能力、协调能力，有较强的学习能力和抗压能力。
4、具有较强的敬业精神、良好的合作精神和分析能力。
（五）产品经理-互联网产品方向
岗位职责：
1、负责根据部门发展规划，设计规划适用于中小银行的互联网产品（主要是面向零售客户的互联网场景应用解决方案），对市场进行细分和调研，开展市场分析、产品服务分析、客户需求分析、竞品/友商分析，发现市场机会、目标客群、产品定位，提出相应的营销和竞争策略。
2、负责产品的版本规划、每一个版本的需求管理。
3、负责协调产品开发管理，与研发项目经理密切沟通协作，确保研发团队如期按照产品版本计划交付产品版本。
4、负责产品发布以及发布前的用户测试。
5、负责协助产品市场推广，负责协调产品服务和运营。
岗位要求：
1、年龄35岁以下，全日制本科及以上学历，金融、经济、计算机、管理信息等相关专业优先考虑。
2、三年及以上银行互联网产品相关工作经验，有移动支付产品经验者优先考虑。
3、做事积极主动，具备良好的沟通能力、协调能力，有较强的学习能力和抗压能力。
4、具有较强的敬业精神、良好的合作精神和分析能力。
（六）产品经理-票据业务方向
岗位职责：
1、协助处理公司票据业务见证平台与各合作机构开展的商票业务，包括票据资产信息管理及流转业务、票据资管类业务、票据经纪业务等。
2、负责分析市场上成熟的票据业务模式、票据业务背景，提出基于公司票据业务见证平台的创新产品。
岗位要求：
1、年龄35岁以下，全日制本科及以上学历，金融、经济、财务、会计等相关专业背景。
2、三年及以上票据相关工作经验，熟悉银行票据承兑及贴现业务流程与操作规范。
3、熟悉银行商票交易系统功能与操作要求。
4、了解行内企业金融、贸易金融相关产品。
（七）产品经理-企业金融方向
岗位职责：
1、设计规划适用于企业客户（含中小企业）的软件产品，包含但不限于供应链金融平台、聚合支付平台、产业信息平台等，负责产品全生命周期管理。
2、负责与研发团队沟通落实产品需求，推进、监督产品研发的整体进度，在产品品质的把控方面需起到主导作用。
3、负责市场调研和竞品分析，根据业务发展需要，制定产品后续发展和优化规划。
岗位要求：
1、年龄35岁以下，全日制本科及以上学历。
2、三年及以上企业金融工作经验，在现金管理、供应链金融、贸易融资、对公信贷等领域有较深入的了解。
3、熟悉医疗、食品、物流、电商等行业运行规则者优先考虑。
4、具有良好的方案写作能力，熟练掌握PPT、EXCEL等OFFICE办公软件使用技巧。
（八）客户经理
岗位职责：
1、负责公司提供的各类产品、服务的营销和拓展，包含且不限于中小银行科技输出业务、云计算业务、互联网银行产品、财务公司核心业务系统、智能风控类产品、普惠金融产品、供应链金融平台等，挖掘客户需求，制定营销方案、营销计划并进行推广和拓展。
2、联动总分行开展公司产品、服务的营销和拓展，完成营销任务。
3、负责公司和客户的商务对接，包括但不限于与客户的沟通、投标、签订书面合同文件、费用收取等，做好与总分行的衔接和沟通。
4、负责公司客户关系管理相关工作，包括且不限于建立客户档案、日常联系、回访、接待、协调、需求及问题反馈等。
5、协助收集、分析同行业信息，参与制定公司业务、产品的市场推广策略和定价策略。
6、完成公司及部门**交办的各项工作，协调公司内部资源，做好客户的营销、服务等工作。
岗位要求：
1、年龄35岁以下，全日制本科及以上学历，专业不限。
2、具有两年及以上银行工作经验，熟悉银行业务，热爱市场营销工作，具备较强的口头及书面沟通能力和商务洽谈能力。
3、为人开朗、易于接触，有良好的团队合作精神，责任心强。
4、具有一定的方案写作能力，熟练掌握PPT、EXCEL等OFFICE办公软件使用技巧。
（九）金融云业务顾问
岗位职责：
1、负责制定和修订银行业务管理办法、操作规程和规章制度。
2、负责对合作行前台业务人员的辅导、培训，具备丰富的柜面业务实操经验，掌握银行会计核算流程，熟知票据、支付结算相关法律法规，熟悉对公业务、个人业务、同业业务、资产管理业务等操作技能，具备较强的风险防控能力及内控合规意识。
3、负责核心及外围系统的业务功能测试，包含且不限于对公信贷系统、个贷系统、反洗钱系统、金融统计系统等。
岗位要求：
1、年龄35岁以下，全日制本科及以上学历，经济、金融、会计等相关专业。
2、具有三年及以上银行柜面或运营管理工作经验，有亲和力，具有良好的沟通、协调、组织能力，能够为客户提供高效优质服务。
3、具备会计从业资质，持有会计师、经济师资格证书者优先考虑。
三、报名须知
有意应聘者请发E-MAIL至zhaopin@cibfintech.com（邮件标题需注明应聘人姓名+应聘岗位）。报名材料包括：
1、《兴业数金应聘申请表》（见附件1）。
2、各类证明材料，包括身份证、**学历证书和学位证书、专业资格证书、专业技术职称、外语等级证书等材料的电子扫描件。
3、业绩材料，包括发表的论文或著作、成果证书、获奖证书等材料电子文档或电子扫描件。
4、近期全身数码生活照片一张。
经审查符合条件者，将通过电话通知面试时间和地点。未被录用人员的材料将进入我公司人才库，恕不退还，谢绝来访。
