哈尔滨银行伊春分行自2014年5月20日成立以来,始终秉承哈尔滨银行“普惠金融,和谐共富”的经营理念,积极投身伊春市经济社会事业建设,通过几年来的不断发展,在当地知名度和影响力稳步增长。根据战略及业务发展需要,现诚邀有志于金融改革创新,勇于接受挑战,德才兼备、敬业求实的金融人才加入我们的团队,共创美好未来!

一、应聘人员基本条件

(一)具有国民教育序列本科及以上学历,金融、会计、财务、经济管理、计算机等相关专业毕业。

(二)身体健康,品质优良,年龄见具体岗位要求。具有硕士(含)以上学位、注册会计师、注册资产评估师、注册审计师、注册税务师、注册金融分析师等执业资格可优先考虑。

(三)具有金融相关行业工作经验,良好的职业素养和团队意识,诚实守信,品行端正,信用记录良好,无不良行为记录,无违规违纪行为,非失信被执行人。

(四)熟悉银行业务相关的法律法规,具有良好的风险控制意识。

(五)本地户口,市场营销能力强,具有广泛客户资源者可优先考虑。

(六)不属于我行规定的近亲属回避对象。

二、用工形式

正式员工。

三、招聘职位及职位条件

工作地点:伊春、铁力。

◎科技管理岗

招聘人数:1名

岗位要求:

1.年龄在30周岁以下;

2.具有2年及以上相关岗位工作经历;

3.了解银行各项规章制度和监管要求;

4.具有良好的沟通能力,文字运用能力,熟练运用办公软件。

◎清收管理岗

招聘人数:1名

岗位要求:

1.年龄在35周岁以下;

2.具有2年及以上相关岗位工作经历,法律专业或有法律基础者优先;

3.了解银行各项规章制度和监管要求;

4.具有良好的沟通能力,文字运用能力,熟练运用办公软件。

◎信贷业务管理岗

招聘人数:1名

岗位要求:

1.年龄在30周岁以下;

2.具有2年及以上相关岗位工作经历;

3.了解银行各项规章制度和监管要求;

4.具有良好的沟通能力,文字运用能力,熟练运用办公软件。

◎资金管理岗

招聘人数:1名

岗位要求:

1.年龄在30周岁以下;

2.具有2年及以上相关岗位工作经历,熟悉国家各项税务、财务、审计等相关法规和政策者优先;

3.了解银行各项规章制度和监管要求;

4.具有良好的沟通能力,文字运用能力,熟练运用办公软件。

◎铁力支行零售信贷客户经理岗

招聘人数:1名

岗位要求:

1.年龄在30周岁以下;

2.具有2年及以上银行信贷业务岗位工作经历;

3.熟悉零售信贷产品、零售信贷业务的收贷收息及不良客户化解工作流程,具备较强的市场拓展能力、风险识别能力及客户分析能力;

4.熟悉当地经济及社会环境、业务资源丰富者优先;

以上岗位具有业务专长或丰富客户资源者可优先考虑,如条件特别优秀者可在年龄或工作年限上适当放宽。

四、报名办法

(一)应聘者请登录哈尔滨银行网站(http://www.hrbcb.com.cn/)在“今日哈行-哈行招聘”栏内点击“哈尔滨银行伊春分行诚聘”,下载《哈尔滨银行伊春分行应聘报名表》。

(二)请将《哈尔滨银行伊春分行应聘报名表》填写完整(注:请勿修改报名表格式,文件名修改为“姓名 +应聘岗位”,如“李四 +理财经理”),将报名表电子版与签字扫描版以附件的形式发送电子邮件至:zhouyue@hrbb.com.cn,邮件主题及附件名称请统一修改为“姓名+应聘岗位”。

(三)报名截止时间为2019年11月30日16:00,谢绝来电来访,应聘者信息将被严格保密。哈尔滨银行将通过简历筛选、笔试、面试及背景调查等程序,择优确定录用人选。应聘者对个人填报信息的真实性、完整性负责,如与事实不符,哈尔滨银行有权取消录用资格。

哈尔滨银行伊春分行应聘报名表.xls