晋中银行股份有限公司太原分行(以下简称:太原分行)于2016年12月16日正式对外营业,是晋中银行跨区域经营开设的首家分行。开业以来,太原分行秉承晋中银行“源自晋商故里,服务天下晋商”理念,坚持体制机制创新,着力打造创新型现代银行,多渠道提升金融服务能力,以较快的业务发展速度,赢得了社会和企业的认可。
 
因业务发展和机构扩张需要,太原分行现公开招聘工作人员。我们诚邀有志于在金融领域实现自我价值的优秀人才加盟,加入晋中银行,在发展的路上我们共同成长。
 
一、招聘岗位及人数
条线 岗位 人数 工作地点
公司条线 公司业务部负责人 10 太原
公司客户经理 若干
零售条线 零售客户经理 若干
零售客户经理助理
(派遣制)
若干

二、报名基本条件

(一)除零售客户经理助理(派遣制)岗位,其余岗位均需有金融从业经历;其中零售客户经理须具备银行从业经历。
(二)具备大学本科(含)以上学历,身体健康,符合相关岗位任职条件。具有丰富客户资源者,条件可适当放宽。
(三)诚实守信,具备良好的敬业精神和职业道德,遵纪守法,品行端正,无违规违纪等不良记录。
(四)具有良好的协调、沟通能力和服务意识,严谨细心、执行能力强,能够承受较重的工作压力。
(五)有较强的责任心,良好的团队合作精神。

三、岗位职责及任职条件

(一)公司业务部负责人
1、岗位职责
负责分行辖内公司业务的营销和拓展;负责营销集团客户、大中型企业的资产、负债和中间业务;负责集团客户、大中型企业的贷款发放和贷后管理;负责开展零售业务、金融机构业务的联动营销与交叉销售。
2、任职条件
(1)金融、经济相关专业本科及以上学历;
(2)原则上40周岁(含)以下,如条件特别优异可适当放宽;
(3)5年以上客户关系管理工作经验,有较强的市场拓展能力,团队管理能力和风险控制能力。

(二)公司客户经理
1、岗位职责
负责有效管理客户关系,完成预算指标;提供切合客户需要的金融服务方案;凭借与目标客户的关系,在银行的其他业务领域推动、发展相关业务机遇。
2、任职条件
(1)金融、经济相关专业本科及以上学历;
(2)原则上35周岁(含)以下,如条件特别优异可适当放宽;
(3)熟悉银行销售和服务的流程、制度和运作;
(4)具有2年以上金融机构客户关系管理工作经验。

(三)零售客户经理
1、岗位职责
进行零售金融产品销售,根据业务发展需要进行新产品的推广和营销;独立承担工作指标,拓展新客户尤其是中高端客户;维护客户关系,及时了解客户的满意度和需求,为客户提供优质服务。
2、任职条件
(1)金融、经济相关专业本科及以上学历;
(2)35周岁(含)以下,2年以上银行零售金融工作经历,熟悉银行销售和服务流程以及相关制度和运作方式;
(3)拥有吸揽和维护高端个人客户经验。具有丰富业务资源者,条件可适当放宽。

(四)零售客户经理助理(派遣制)
1、岗位职责
通过各种资源和渠道主动开发新客户、潜在客户和高端客户,营销储蓄存款、理财等零售金融产品;协助零售客户经理维护和管理客户,不断提升客户资产规模;协助零售客户经理通过各种方式进行客户关系管理;参加零售各类营销活动,包括社区宣传及其他各类相关活动。
2、任职条件
(1)全日制本科及以上学历,金融、经济相关专业优先;
(2)30周岁(含)以下,具备相关销售工作经验;
(3)能够服从第三方人力资源公司和晋中银行工作安排。

四、报名时间及方式

(一)报名截止日期:2019年3月15日
(二)下载并填写《晋中银行太原分行社会招聘报名表》,将本人身份证、学历证书、学位证书、相关资格证书、近期全身免冠彩色生活照电子版,一并压缩发送至jzbankjobs@jzbank.net(注:邮件大小不超过10m)。
※报名邮件标题务必注明“应聘岗位+姓名”,每人限报一个岗位。

五、招聘程序

本次招聘按照简历筛选、面试、资格审查、体检、录用的程序进行。

六、注意事项

(一)本行只对符合条件的应聘者进行通知,不符合条件的,恕不另行通知。
(二)应聘人员应对个人履历信息的真实性、准确性负责,如与事实不符,本行有权取消其录用资格。
(三)我行承诺对应聘者的资料严格保密。经初审符合条件者,我行将通过短信、邮件等方式通知面试时间。请保持联络方式畅通,方便联系。
联系人:王女士联系电话:0351-3109090

附件:《晋中银行太原分行社会招聘报名表》