2017年内蒙古银行呼伦贝尔分行社会招聘公告
 
内蒙古银行呼伦贝尔分行成立于2010年9月26日,是经内蒙古银监局批准成立、内蒙古银行总行下设的一级分行。分行自成立以来秉承“专注于心、高效于行”的经营理念,坚持“助力呼伦贝尔经济发展、支持地方中小企业”为己任,各项业务稳健发展,取得了较好的经营成果,树立了良好的品牌形象。根据业务发展需要,我分行将筹建呼伦贝尔大杨树拓跋支行,现向社会各界诚聘英才,共谋发展。
 
一、招聘原则
 
本次招聘本着德才兼备的用人标准,贯彻公平、公正、竞争、择优的原则,通过笔试、面试、考核面向社会公开招聘,择优聘用。
 
二、招聘岗位及名额
 
支行行长1名、员工5名(综合柜员岗、大堂经理岗)。

三、工作地点
 
呼伦贝尔大杨树镇
 
四、招聘基本要求
 
(一)遵守国家法律、法规和各项金融规章制度,具备良好的职业道德和品行操守,无违法违纪行为和任何不良记录;
(二)具有高度的责任心和团队意识,服从工作安排和分配,愿意履行内蒙古银行员工义务和岗位职责;
(三)身体健康,心理素质良好,具有较强的抗压能力;
(四)认同内蒙古银行企业文化,并愿长期在内蒙古银行工作;
(五)应聘者须要求持有工作地点当地户籍。

五、招聘岗位要求
 
(一)支行行长
1.年龄35周岁以下;
2.全日制大学本科及以上学历;
3.2年及以上银行同业工作经历;
4.熟悉银行业相关法律法规,熟练掌握银行业运营管理、支付结算等业务技能,能够带领支行员工完成各项工作任务。
(二)综合柜员岗、大堂经理岗
1.年龄30周岁以下;
2.全日制大学本科及以上学历;
3.经济学学科、法学学科、管理学学科专业;
4.了解银行业相关知识,具备良好的沟通协调能力及客户服务意识。

六、招聘程序
 
本次招聘将通过网上报名、资格审查、笔试、面试、考核等程序进行,进入下一轮竞聘者我行将以电话形式通知本人。
(一)报名
1.报名时间
报名截止日期至2017年9月20日17:30(北京时间)
2.报名方式
本次招聘采取电子邮件方式进行。
3.报名要求
应聘人员在规定时间内,将《内蒙古银行呼伦贝尔分行招聘报名表》(见附件)及电子档案资料发送至专用邮箱nmgyhhlbe@163.com,电子档案资料包括:身份证、学历证、学位证、专业资格证及其他资历证明材料扫描件。
邮件标题和文件压缩包名称请按照“应聘岗位名称+应聘者姓名”规则进行命名。
(二)资格审查
我行将在报名截止后5个工作日内对报名表信息进行审核,通过资格审查的报名人员,我行将通过电话方式告知。
(三)考核
通过资格审查的应聘人员,我行将电话通知其笔试时间及地点,笔试时请携带本人身份证、身份证、学历证、学位证、专业资格证及其他资历证明材料原件及复印件入场进行考试。
根据笔试成绩,由高到低按招聘人数一定比例确定参加面试人员,并通过电话方式通知应聘者面试时间、地点,面试时需携带本人身份证,着正装参加。
(四)录用
通过考核程序,确定拟录用人员,并进行体检。体检合格者,根据内蒙古银行规章制度办理入职手续并安排岗前培训。本次招聘录用人员与我行签订劳动合同,按我行制度规定进行考核管理,如试用期满未达到考核要求,不予聘用。

七、注意事项
 
(一)应聘者须对所提供的应聘资料的真实性、完整性负责,如经核实不符合招聘条件或与事实不符,本行有权取消其录用资格;
(二)应聘者务必保证提交的联系方式正确无误,并保证通讯畅通。若因联系方式问题而造成无法通知的,由应聘者自行负责;
(三)在各招聘环节中,未接到电话通知进入下一环节的应聘者视为未通过考核。本行对应聘材料予以保密并妥善保管,恕不退还;
(四)本次招聘采取网上报名,谢绝来电、来访。

附件:内蒙古银行呼伦贝尔分行招聘报名表