中国工商银行青岛市分行是总行直属分行,有各类营业机构124个。多年来,青岛工行深深根植于岛城经济社会发展,将服务作为立行之本,积极建设“客户首选银行”,凭借雄厚的资金实力、众多的营业网点、先进的结算网络、丰富的业务品种和优质的金融服务,已发展成为青岛银行业的旗舰和领军者。
 
  我们始终秉承“德才兼备,人尽其才”的用人理念,把企业发展与员工个人发展有机结合,通过多通道的职业发展体系,为员工提供良好的职业成长环境和薪酬福利待遇。我们真诚的期盼有志投身于工商银行事业发展的广大青年学子加盟,携手共同开创美好未来。
 
  一、招聘机构
 
  中国工商银行青岛市分行
 
  二、招聘范围
 
  面向境内、境外高校毕业生,毕业时间为2020年1月至2021年7月。
 
  三、招聘岗位(120人)
 
  (一)ITP海外英才计划(International Talent Program)。主要通过青岛分行与境外机构的联合培训培养,为分行本部储备具备国际化视野和专业岗位经历的业务人才。
 
  (二)星辰管培生计划。主要为各级机构管理类岗位提供基础人才储备,分为理论培训、网点轮岗实践和支行本部轮岗实践等几个培养阶段。
 
  (三)专业英才计划。主要为我行分行本部的新兴业务、重点业务、综合业务提供专业人才储备。新员工录用后原则上先安排至基层进行一定期限的培养锻炼,之后根据个人工作表现及工作需要等,聘入相应岗位工作。
 
  (四)科技菁英计划。主要为我行分行本部甄选产品研发、平台建设、大数据研究等领域的科技专业人才。
 
  (五)客户经理岗位。主要为零售与对公金融营销岗位引进适用性人才。新员工录用后安排至基层营业网点进行一定期限的培养锻炼,之后根据个人工作表现及工作需要等,聘入相应岗位工作。
 
  (六)客服经理岗位。实行定向招录,主要在营业网点从事柜面业务处理、厅堂服务、识别推介营销、智能业务核验等综合服务,新员工录用后须在该岗位工作不少于5年。
 
  四、工作地点
 
  青岛市城区和县域地区
 
  五、招聘条件
 
  各岗位招聘条件详见附件《中国工商银行青岛市分行2021年度春季校园招聘岗位及招聘条件》。
 
  六、注意事项
 
  (一)本次招聘可通过PC端或手机移动端进行线上报名申请。
 
  (二)招聘程序中各环节成绩仅对本次招聘有效。
 
  (三)招聘期间,我行将通过招聘系统信息提示、手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系,请保持通信畅通。
 
  (四)应聘者应对申请资料信息的真实性负责。如与事实不符,我行有权取消其应聘资格,解除相关协议约定。
 
  (五)我行从未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构,从未编辑或出版过任何校园招聘考试参考资料,从未向任何机构提供过校园招聘考试相关的资料和信息。
 
  (六)了解更多招聘讯息及相关动态,敬请关注“中国工商银行人才招聘”微信公众号。
 
  (七)中国工商银行对本次招聘享有最终解释权。
 
  附件:中国工商银行青岛市分行2021年度春季校园招聘岗位及招聘条件