一、招聘岗位及人数
（一）总行营业部：公司客户经理、综合柜员若干；
（二）武昌支行：综合柜员若干；
（三）武汉自贸区分行：公司客户经理、综合柜员若干；
（四）洪山支行：零售部负责人1名，零售客户经理、综合柜员若干。
（五）硚口支行：综合柜员若干；
（六）百步亭社区支行：零售部、风险部、市场部负责人各1名，公司客户经理、零售客户经理、综合柜员若干；
（七）江岸支行：综合柜员若干；
（八）青山支行：公司客户经理、综合柜员若干；
（九）汉阳支行：风险部负责人1名；
（十）汉口支行：大堂经理1名；
（十一）黄陂支行：财务会计岗1名，公司客户经理、零售客户经理、综合柜员若干；
（十二）新洲支行：机构部负责人、零售部负责人各1名。
二、应聘条件
（一）基本条件
1.遵纪守法、诚实守信、廉洁自律、具有良好的职业道德，无违规违纪及其他不良记录；
2.身心健康，符合我行员工回避制度要求；
3.符合监管部门有关规定。
（二）具体岗位条件
1.机构部、零售部、市场部负责人（负责牵头组织支行相关条线客户的营销和服务工作）
（1）大学本科及以上学历，年龄一般不超过40周岁；
（2）具有3年（含）以上金融从业经历，在银行金融机构相关部门担任负责人（含副职），具备管理岗位工作经验者优先；
（3）熟悉国家金融政策，熟悉相关行业信息及发展动态，熟悉银行业务流程及各项金融产品；
（4）具有较高的业务拓展能力、风险把控能力和团队管理能力。
2.风险部负责人
（1）大学本科及以上学历，年龄一般不超过40周岁；
（2）具有3年（含）以上金融从业经历，具备1年以上风险管理岗位工作经验；
（3）熟悉国家金融政策，熟悉相关行业信息及发展动态，熟悉银行业务流程及各项金融产品；
（4）具有较高的风险把控能力和团队管理能力。
3.财务会计岗
（1）大学本科及以上学历，年龄一般不超过35周岁，
（2）具有2年（含）以上金融从业经历，从事财务或营运管理相关工作2年（含）以上；
（3）会计或经济、金融等相关专业，具有中级会计师、注册会计师等证书者优先；
4.大堂经理
（1）大学本科及以上学历，年龄一般不超过35周岁；
（2）具有1年（含）以上金融从业经历，形象气质佳，具有较强的客户服务意识和亲和力，熟悉银行零售产品。
（3）持有银行、证券、基金从业资格和AFP/CFP/CPA等证书者优先。
5.公司客户经理、零售客户经理
（1）大学本科及以上学历，年龄一般不超过35周岁；
（2）具有1年（含）以上金融从业经历，了解、掌握相关行业信息、发展动态，熟悉本地金融市场，具有较强的市场开拓能力；
（3）持有银行、证券、基金从业资格和AFP/CFP/CPA等证书者优先或社会资源特别丰富的可优先考虑。
6.综合柜员
（1）大学本科及以上学历；
（2）年龄一般不超过28周岁；银行柜面从业经历3年及以上的，年龄可放宽至30周岁；
（3）了解会计相关规章制度与业务流程，形象气质佳，具有较强的客户服务意识和亲和力。
三、报名须知
（一）报名截止时间：2019年8月30日
（二）有意者请登录湖北银行人才招聘网站进行注册，并按规定要求选择应聘岗位，网站地址http://job.hubeibank.cn。
（三）应聘者应对个人填写信息的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消录用资格；同时，我行将对应聘人员投递材料进行严格保密，本次招聘所接收材料统一存入本行人才档案库，不予退还。
联系人：杨先生，联系电话：027-87318226。
