关于我们:

东莞银行股份有限公司成立于1999年,下辖1个总行营业部、12家分行和香港代表处。自成立以来,东莞银行秉承“与您更近,和您更亲”的服务理念及“责任、专业、稳健、团队、快乐”的企业核心精神,致力于为客户提供优质、高效、完善的金融服务。

期待您的加入,携手共创未来!

招聘需求:

一、招聘岗位需求及岗位职责

招聘岗位 

招聘人数

岗位职责

高级模型管理岗

2人

1、行内外数据源的准备、测试及接入工作;
2、模型建模及数据分析所需数据的准备工作;
3、基于内外部数据源的数据集市窄表的主题模型设计、更新及维护;
4、基于内外部数据源的宽表模型设计、更新及维护;
5、风控所需数据的元数据管理;
6、基于内外部数据源的数据集市数据准备,包括但不限于ETL、基础数据清洗、数据标准制定及实施;
7、为数据建模、经营分析、市场拓展等进行数据准备,包括但不限于日常所需数据报表开发、专题数据分析的数据准备;
8、负责大数据分析需求设计和开发,承担数据抽取、清洗、转化等数据处理程序开发。

高级风险管理岗

2人

1、负责风险监测、贷后管理、风险预警、贷款催收、资产处置体系的建设和落实工作,包括但不限于用途监测、正常贷款管理、贷款风险监测、逾期贷款管理、催收、不良贷款管理和资产处置;
2、负责对信贷运营工作所需系统功能需求分析工作,协助参与系统功能的测试验收工作;
3、协助对行为评分卡、催收评分卡和风险监测预警等模型进行优化和完善;
4、负责对网络信贷业务的全流程进行监督、检查;
5、负责部门风控、合规相关工作的实施和反馈。

高级产品管理岗

1人

1、负责直销银行开放银行相关的产品调研、可行性分析、业务方案编写,参与业务需求编写、评审,跟进业务需求的实施全流程管理;
2、负责直销银行开放银行相关的外部拓展合作,包括场景接入、业务推广;
3、负责开放银行相关产品规划及开发,解决产品上线后日常运营过程中出现的问题,包括产品方案和流程优化等。
4、负责开放银行相关业务管理工作,制定完善开放银行业务管理制度;
5、负责直销银行规划项目的落地实施跟进,对照规划蓝图和实施路径,推进跟踪规划落地。

业务管理岗

1人

1.拟定直销银行业务产品建设的计划,组织开展直销银行业务产品的开发和改良,主要包括市场需求调研、产品目标客户群体的选择、业务流程的制定、系统配套建设以及行内业务产品培训等;
2.落实直销银行产品的宣传推广,主要包括市场信息收集、宣传策划、制定促进方案、产品后评价等,做好产品推广过程中的数据分析和信息反馈;
3.负责做好管理制度及业务流程的后评价工作,收集分支机构对制度和流程的反馈信息,完善业务流程和管理制度;
4.负责统计分析产品销售数据、产品市场数据、产品运作管理情况,形成分析报告,及时为直销银行业务经营管理提供参考;
5.负责对直销银行业务的各类数据进行汇总、整理、统计分析工作,撰写相关总结分析报告。

业务规划岗

1人

1.根据全行业务发展计划,制定直销银行业务规划并开展市场调研、数据分析及预测,拟定直销银行发展规划,资源配置及考核方案;
2.负责组织开展直销银行业务发展研究,进行市场调研及分析,及时掌握直销银行业务动态和市场变化;
3.定期根据业务发展需要,分析业务发展情况,调研市场先进的业务及金融产品,为决策者提供决策依据;
4.负责拟定直销银行业务的经营计划,并负责计划和指标在机构层面的分解、考核;拟定直销银行业务资源配置方案,根据业务发展情况及时、准确进行资源的分配工作;
5.负责直销银行各类数据的收集、整理、统计及分析工作,撰写各类分析报告。

二、基本任职要求:

1.学历:国家教育部承认的全日制统招大学本科及以上学历;

2.专业:金融、营销、数学、经济、法律、计算机、统计学等相关专业;

3.工作年限:本科3年及以上银行从业经验,硕士研究生可放宽至2年及以上银行从业经验;高级模型管理岗、高级风险管理岗、高级产品管理岗须具备5年以上本专业工作经验,硕士研究生及可放宽至3年以上本专业工作经验;

4.任职资格:高级模型管理岗、高级风险管理岗、高级产品管理岗须具有中级(含)以上专业技术职称(或相应资格证)。

三、工作地点:广东省东莞市

四、应聘材料投递方式:

1.登陆本行招聘网站(http://dongguanbank.zhiye.com)进行注册,在“招聘动态——东莞银行总行直销银行事业部诚聘英才”页面选择意向职位网申;

2.简历投递截止时间:2019年 12月 15 日。

3.联系方式:郭小姐 0769-22118630。