一、分行简介

 

　　中国光大银行厦门分行成立于1998年，目前拥有员工600余人，下辖21个营业网点。厦门分行依托厦门经济特区良好的区域优势，始终坚持“合规经营，稳健发展”的经营管理理念，励精图治、锐意进取、改革创新，“阳光理财”、“阳光服务”、“光大信用卡”等特色品牌享誉鹭岛，各项存贷规模稳步增长，人均效益位居系统前列，已经发展成为业务发展稳健、资产质量优良、效益增长持续，在当地具备品牌影响力的股份制商业银行。

 

　　作为金砖国家峰会的举办地，厦门一直以来都是我国最具吸引力的城市之一。从经济特区到自由贸易试验区，从海上丝绸之路的起点到“一带一路”的战略支点，从宜居之城、花园城市到联合国人居奖，厦门不仅是一座高素质的创新创业之城，也是一座高颜值的生态花园之城。伴随着海西经济区的建设和金砖国际会议的顺利举行，厦门经济特区即将实现新一轮跨越式发展。中国光大银行厦门分行将以“内涵式发展”为指引，不断完善自我，提升服务水平，努力打造区域竞争优势和光大银行品牌形象，并致力于为员工创造和谐融洽的成长环境、提供全方位的培训机会和多元化的发展平台。

 

　　二、招聘岗位

 

　　为了满足我行业务发展和新设网点的建设需要，为我行补充新鲜血液、储备人力资源、构建人才梯队，拟面向校园招聘综合柜员、客户经理、开发人员储备岗等岗位人员共25名。

 

　　1、综合柜员：对外办理存取款、转账、计息业务等；办理营业用现金的领解、保管，登记柜员现金登记簿；办理营业用存单、存折等重要空白凭证和有价单证的领用与保管；掌管柜台业务用章和个人名章；办理柜台轧帐，打印轧帐单。

 

　　2、客户经理：从事零售客户的开发、客户管理和维护，产品销售、市场拓展等工作；从事对公客户关系管理、营销方案策划与实施，为行政企业单位、同业等客户提供存款、支付结算、代收代付等金融服务工作。

 

　　3、开发人员储备岗：协助银行信息系统项目开发，负责银行软件开发项目的需求分析、设计、开发、测试、投产等工作；根据银行管理规范进行项目文档编写；参与数据统计分析等工作。

 

　　三、招聘条件

 

　　1、学历：本科及以上应届毕业生；

 

　　2、专业不限，经济、金融、法律、计算机、电子信息等相关专业均可投递；

 

　　3、要求：遵纪守法、诚实守信；具有优秀的沟通协调能力、学习能力和社会活动经历；有强烈的进取心、责任感、务实精神和服务社会的意识；

 

　　4、2021年应届毕业生与因疫情影响未落实工作的2020年高校毕业生均可参加本次校招；

 

　　5、对参加“抗击疫情一线医护人员的子女”及“建档立卡贫困户子女或国家级贫困县地区生源”在同等条件下优先录取；

 

　　6、符合我行任职回避有关规定。

 

　　光大银行拥有广阔的职业生涯发展平台，天高任君飞！同时，厦门分行致力于打造“家园文化”，让您感受到家庭的温暖！有意者请于09月30日之前通过网络投递简历：登陆中国光大银行官网进行简历投递http://www.cebbank.com-人才招聘-校园招聘-各机构校园招聘启事-厦门分行。

 

　　四、招聘专员联系方式

 

　　翟经理，0592-2203823

 

　　李经理，0592-2283087

 

　　五、本年度校园宣讲计划

 

　　受疫情影响，厦门分行暂未计划赴高校开展校园宣讲，请关注“中国光大银行厦门分行”微信公众号，留意我行高校宣讲计划公告。

 

　　六、相关说明：

 

　　1、应聘者须对申请资料的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其应聘资格；

 

　　2、经审核符合条件者，我行将分批通知笔试、面试，择优录取；

 

　　3、本次招聘由总行统一笔试，相关信息通过手机短信通知，请保证本人提交的手机号码准确无误，并保持通讯畅通。