中国光大银行是全国首个成立数字金融部的银行，数字金融部作为中国光大银行数字化转型发展的牵头部门，按照“开放、合作、共赢”的发展理念，紧紧围绕“客户、产品、渠道”三个维度和“传统业务赋能、新型业务孵化、新市场开拓”三个方向，运用互联网思维与技术，跨界合作、公私并重，积极创新，在高度整合行内外电子渠道基础上，发挥线上线下一体化优势，以移动金融生态链为主体，以云支付、随心贷为两翼，发挥开放、数据、风控三动力，运用区块链、数字货币、5G、识别与传感四技术的战略方向，持续打造数字金融“一体两翼”重点名品，为客户提供综合服务方案，发力数字金融。数字金融部连续6年获得中国金融认证中心授予的“最佳电子银行奖”，在2019年被中国金融认证中心授予“最佳数字金融创新奖”，同年获得亚洲金融科技师学会授予的“贷款科技白金奖”，2018年和讯网授予“杰出手机银行品牌奖”。
数字金融部本部设有18个团队，同时有北京、武汉、天津三个远程银行中心协同运营。
一、岗位名称：产品经理岗
（一）岗位职责：
1.能够快速熟悉产品、协助进行需求收集、需求分析、需求文档编写及最后产品验收等；
2.在产品开发过程中与开发、测试人员进行沟通，协调资源，推进产品的开发进度；
3.结合数字金融业务，对用户反馈及优化建议定期整理并分析，提出产品改进方案；
4.完成团队领导交办的其他工作任务。
（二）招聘人数：3人
（三）岗位要求：
1.全日制硕士及以上学历，信息管理类、计算机类、经济类、金融类相关专业，品行端正、无不良记录，熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件工具；
2.热爱数字金融业务，对手机银行设计、互联网金融产品、开放银行产品等具体业务感兴趣，了解银行产品相关法律法规；
3.热爱产品工作，具备较好的逻辑分析及沟通协调能力；
4.能适应高强度工作压力，具备团队合作精神；
5.2021年应届毕业生与因疫情影响未落实工作的2020年高校毕业生均可参加本次校招；
6.对参加“抗击疫情一线医护人员的子女”及“建档立卡贫困户子女或国家级贫困县地区生源”在同等条件下优先录取；
7.符合我行任职回避有关规定。
二、岗位名称:创新管理岗
（一）岗位职责：
1.根据全行战略发展规划和创新子战略要求，具体执行每年度及中长期创新管理工作规划；
2.协助各层级创新项目团队完成创新项目申报、评审、落地推动、评估考核工作；
3.协助对全行创新项目风险分类型、分区域监测；
4.协助各层级创新项目团队在总行层面对接相关部门；
5.协助参与建设全行创新管理平台；
6.完成领导交办的其他工作。
（二）招聘人数：2人
（三）岗位要求：
1.全日制硕士及以上学历；
2.具备较强的开放思维和创新意识，对行业及市场变化敏感，敢于想象，对新事物有独特见解，对金融科技前沿应用关注并有一定了解；
3.具备较强的中英文写作能力，英语六级及以上，熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件工具；
4.具备较强的项目管理能力、组织协调能力、沟通表达能力，有执行力和担当精神；
5.有以下实习经验者优先：
（1）具有银行及其他金融行业或金融科技类企业项目管理工作实习经验者优先；
（2）具有行业研究、咨询行业实习经验者优先；
（3）满足上述条件且是财务管理专业者优先。
6.工作责任心强、学习能力强，具有团队协作精神、良好的服务意识；
7.2021年应届毕业生与因疫情影响未落实工作的2020年高校毕业生均可参加本次校招；
8.对参加“抗击疫情一线医护人员的子女”及“建档立卡贫困户子女或国家级贫困县地区生源”在同等条件下优先录取；
9.符合我行任职回避有关规定。
三、岗位名称:远程银行中心智能训练师岗
（一）岗位职责：
负责训练智能机器人，挖掘业务结合点，提升应用效果。
（二）招聘人数：3人
（三）岗位要求：
1.全日制硕士及以上学历，经济学类、数学类、语言类、法学类、管理类、信息与电子科学类等相关专业优先；
2.具有较强的学习能力及良好的服务意识；关注细节，具备较强的组织协调能力及良好的沟通能力；
3.有银行业相关实习经验者优先考虑；
4.2021年应届毕业生与因疫情影响未落实工作的2020年高校毕业生均可参加本次校招；
5.对参加“抗击疫情一线医护人员的子女”及“建档立卡贫困户子女或国家级贫困县地区生源”在同等条件下优先录取；
6.符合我行任职回避有关规定。
四、岗位名称:远程银行中心运营管理岗
（一）岗位职责：
负责数字金融业务的运营和维护工作。
（二）招聘人数：2人
（三）岗位要求：
1.全日制硕士及以上学历，经济学类、数学类、语言类、法学类、管理类、信息与电子科学类等相关专业优先；
2.具有较强的学习能力及良好的服务意识；关注细节，具备较强的组织协调能力及良好的沟通能力；
3.有银行业相关实习经验者优先考虑；
4.2021年应届毕业生与因疫情影响未落实工作的2020年高校毕业生均可参加本次校招；
5.对参加“抗击疫情一线医护人员的子女”及“建档立卡贫困户子女或国家级贫困县地区生源”在同等条件下优先录取；
6.符合我行任职回避有关规定。
五、岗位投递
