一、上海分行简介

 

　　中国光大银行上海分行是中国光大银行辖属一级分行，成立于1994年7月，现有1家二级分行（上海自贸试验区分行），54家同城支行，26家社区支行，员工1800余人。在中国光大集团和中国光大银行总行的正确领导下，上海分行坚持“稳中求进、变中求机”的工作总基调，始终以服务实体经济、服务社会发展为己任，主动贯彻国家经济发展战略和产业政策，努力把企业经营发展与履行社会责任紧密结合起来，调整业务结构，改进金融服务，有效满足广大客户的金融服务需求。近年来上海分行经营发展形势稳重向好，规模效益快速提升，积极打造“家园文化”、“阳光文化”、“崇商文化”、“担当文化”，营造阳光向上、担当有为的内部氛围，努力建设“有情怀、有质量、有特色、有创新、有底线、有口碑、有活力、有责任”的国内一流财富管理银行。

 

　　二、招聘岗位

 

　　管理培训生、金融营销类、运营柜员类、金融科技类

 

　　三、招聘人数若干

 

　　四、招聘职位职责

 

　　（一）管理培训生

 

　　1、两年年分支行轮岗，全面了解银行各项业务及工作流程，系统性专业培训，加速综合能力提升；

 

　　2、安排资深专业、职业导师带教，传授银行各项业务知识及职场经验；

 

　　3、为分行后续发展贮备高素质、复合型管理和专业人才。

 

　　（二）金融营销类

 

　　1、学习并掌握我行公司、零售业务产品特点及相关业务知识，积极做好客户的营销开拓及维护工作；

 

　　2、深刻理解客户需求并为其制定个性化金融服务方案；

 

　　3、通过公司或个人银行营销业务历练，逐渐成长为精通银行公司或零售业务的营销/管理精英。

 

　　（三）运营柜员类

 

　　1、办理各类会计结算业务，确保银行本外币会计结算工作顺利进行；

 

　　2、做好各类帐户的开立和维护工作，确保帐户资料准确、完整；管理相关凭证、印章等；

 

　　3、掌握各种银行金融产品特点，做好柜面的营销和推荐工作；

 

　　4、通过运营结算岗位的历练，成长为精通银行运营的业务能手。

 

　　(四)金融科技类

 

　　1、从事软件开发、数据分析及IT专业系统运行维护等工作；

 

　　2、运用大数据、云计算等技术，进行银行产品及项目和场景/流量的开发与经营等工作；

 

　　3、解密金融科技的“芯”世界，搭建不同凡响的数字孪生银行。

 

　　五、招聘条件

 

　　1、境内外全日制大学本科及以上学历，其中管理培训生岗要求硕士研究生及以上学历；

 

　　2、经济、金融、财会、管理等相关专业；其中金融科技类岗位要求专业背景为计算机科学、软件工程等IT相关专业；

 

　　3、境内院校应届毕业生：非定向就业，列入国家高校2020年毕业生统分计划，2020年7月10前取得毕业证、学位证、就业报到证；

 

　　4、境外院校应届毕业生：毕业时间在2019年1月至2020年7月之间，并于2020年7月10日前取得教育部留学服务中心出具的《教育部学历学位认证》；

 

　　5、应聘者须为最高学历后初次就业，未与其他单位建立劳动关系，未派遣，未参加社会保险；

 

　　6、责任心强，具有较强的学习能力、沟通协调能力、抗压能力和良好的团队合作精神,

 

　　7、品行端正，无不良记录，身体健康，无重大病史；

 

　　8、有相关行业实习经历、社团活动组织经历、学习成绩优异者优先。

 

　　六、招聘流程及时间安排

 

　　2020年春季校园招聘自2月下旬正式启动以来，7月中旬新员工正式入职后结束。

阶段	时间安排
网上报名	2020年2月下旬-3月
简历筛选	2020年3月
笔试	2020年4月
多轮面试	2020年4月-5月
三方签约	2020年6月
体检	2020年6月
入职	2020年7月

 

　　以上时间安排为拟定时间，如有调整另行通知。

 

　　中国光大银行上海分行欢迎同学们踊跃报名！