一、上海分行简介
 
  中国光大银行上海分行是中国光大银行辖属一级分行,成立于1994年7月,现有1家二级分行(上海自贸试验区分行),54家同城支行,26家社区支行,员工1800余人。在中国光大集团和中国光大银行总行的正确领导下,上海分行坚持“稳中求进、变中求机”的工作总基调,始终以服务实体经济、服务社会发展为己任,主动贯彻国家经济发展战略和产业政策,努力把企业经营发展与履行社会责任紧密结合起来,调整业务结构,改进金融服务,有效满足广大客户的金融服务需求。近年来上海分行经营发展形势稳重向好,规模效益快速提升,积极打造“家园文化”、“阳光文化”、“崇商文化”、“担当文化”,营造阳光向上、担当有为的内部氛围,努力建设“有情怀、有质量、有特色、有创新、有底线、有口碑、有活力、有责任”的国内一流财富管理银行。
 
  二、招聘岗位
 
  管理培训生、金融营销类、运营柜员类、金融科技类
 
  三、招聘人数若干
 
  四、招聘职位职责
 
  (一)管理培训生
 
  1、两年年分支行轮岗,全面了解银行各项业务及工作流程,系统性专业培训,加速综合能力提升;
 
  2、安排资深专业、职业导师带教,传授银行各项业务知识及职场经验;
 
  3、为分行后续发展贮备高素质、复合型管理和专业人才。
 
  (二)金融营销类
 
  1、学习并掌握我行公司、零售业务产品特点及相关业务知识,积极做好客户的营销开拓及维护工作;
 
  2、深刻理解客户需求并为其制定个性化金融服务方案;
 
  3、通过公司或个人银行营销业务历练,逐渐成长为精通银行公司或零售业务的营销/管理精英。
 
  (三)运营柜员类
 
  1、办理各类会计结算业务,确保银行本外币会计结算工作顺利进行;
 
  2、做好各类帐户的开立和维护工作,确保帐户资料准确、完整;管理相关凭证、印章等;
 
  3、掌握各种银行金融产品特点,做好柜面的营销和推荐工作;
 
  4、通过运营结算岗位的历练,成长为精通银行运营的业务能手。
 
  (四)金融科技类
 
  1、从事软件开发、数据分析及IT专业系统运行维护等工作;
 
  2、运用大数据、云计算等技术,进行银行产品及项目和场景/流量的开发与经营等工作;
 
  3、解密金融科技的“芯”世界,搭建不同凡响的数字孪生银行。
 
  五、招聘条件
 
  1、境内外全日制大学本科及以上学历,其中管理培训生岗要求硕士研究生及以上学历;
 
  2、经济、金融、财会、管理等相关专业;其中金融科技类岗位要求专业背景为计算机科学、软件工程等IT相关专业;
 
  3、境内院校应届毕业生:非定向就业,列入国家高校2020年毕业生统分计划,2020年7月10前取得毕业证、学位证、就业报到证;
 
  4、境外院校应届毕业生:毕业时间在2019年1月至2020年7月之间,并于2020年7月10日前取得教育部留学服务中心出具的《教育部学历学位认证》;
 
  5、应聘者须为最高学历后初次就业,未与其他单位建立劳动关系,未派遣,未参加社会保险;
 
  6、责任心强,具有较强的学习能力、沟通协调能力、抗压能力和良好的团队合作精神,
 
  7、品行端正,无不良记录,身体健康,无重大病史;
 
  8、有相关行业实习经历、社团活动组织经历、学习成绩优异者优先。
 
  六、招聘流程及时间安排
 
  2020年春季校园招聘自2月下旬正式启动以来,7月中旬新员工正式入职后结束。

阶段 时间安排
网上报名 2020年2月下旬-3月
简历筛选 2020年3月
笔试 2020年4月
多轮面试 2020年4月-5月
三方签约 2020年6月
体检 2020年6月
入职 2020年7月
 
  以上时间安排为拟定时间,如有调整另行通知。
 
  中国光大银行上海分行欢迎同学们踊跃报名!