一、招聘机构及人数
中国建设银行宁夏区分行，招聘50人。
二、招聘岗位
（一）综合营销类岗位：从事市场拓展、客户关系维护等工作。
根据人才成长规律，着眼于员工长远发展，以上所有岗位录用人员均须在我行基层营业网点工作两年以上。
（二）小语种专项人才：从事海外机构业务工作，具体要求见《中国建设银行“小语种培养计划”专项招聘说明》。
三、工作地点
（一）银川城区机构：银川市内三区（兴庆区、金凤区、西夏区）；
（二）石嘴山分行：石嘴山市大武口区、平罗县城区；
（三）灵武分行：灵武市城区、宁东镇；
（四）中卫分行：中卫市沙坡头区；
（五）惠农支行：惠农区城区；
（六）青铜峡支行：青铜峡市城区、青铜峡镇、大坝镇；
（七）中宁支行：中宁县城区；
（八）同心支行：同心县城区；
（九）吴忠盐池支行：盐池县城区；
（十）固原彭阳支行：彭阳县城区；
（十一）固原隆德支行：隆德县城区。
四、招聘条件
本次招聘在符合《中国建设银行境内分支机构2016年度校园招聘公告》中“基本条件”的基础上，还应满足以下要求：
（一）应聘者须为具有全日制普通高等院校大学本科（含）及以上学历、学位的境内外高等院校2016年应届毕业生。其中：
（1）境内高等院校毕业生能够在2016年7月31日前毕业，报到时取得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。
（2）境外院校归国留学生应当在2015年1月至2016年7月之间毕业，并在报到时提供国家教育部出具的学历（学位）认证。**学历为研究生的应聘者须提供全日制大学本科学历、学位证书或国家教育部出具的学历（学位）认证。
（二）应聘者须为初次就业，未与其他单位建立劳动关系。
（三）具有良好的外语沟通能力，具体要求如下：
1.应聘银川城区机构的：
①大学本科毕业生须通过国家大学英语四级（CET4）考试（成绩在425分及以上），或托业（TOEIC）听读公开考试630分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考试75分及以上，或雅思（IELTS）考试5.5分及以上；
②研究生及以上学历毕业生须通过国家大学英语六级（CET6）考试（成绩在425分及以上），或托业（TOEIC）听读公开考试715分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考试85分及以上，或雅思（IELTS）考试6.5分及以上。
2.英语专业毕业生应至少达到专业英语四级（含）以上水平。
3.主修语种为其他外语的，应通过该语种相应的外语水平考试（如专业四级、八级等）。
4.以上外语考试成绩及证书报到时须在有效期内。
五、相关说明
（一）招聘期间，我行将通过网站招聘系统提示方式与应聘者联系，请保持通信畅通。
（二）中国建设银行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。
六、联系方式
电子邮箱：liyi.nx@ccb.com
