一、招聘机构及人数
 
  中国建设银行厦门市分行,招聘60人。
 
  二、招聘岗位
 
  (一)客户服务类岗位:从事柜面服务等工作。
 
  (二)综合营销类岗位:从事市场拓展、客户关系维护等工作。
 
  根据人才成长规律,着眼于员工长远发展,以上所有岗位录用人员均须在我行基层营业网点工作两年以上。
 
  (三)小语种专项人才:从事海外机构业务工作,具体要求见《中国建设银行“小语种培养计划”专项招聘说明》。
 
  三、工作地点
 
  厦门市辖区
 
  四、招聘条件
 
  本次招聘在符合《中国建设银行境内分支机构2016年度校园招聘公告》中“基本条件”的基础上,还应满足以下要求:
 
  (一)应聘者须为具有全日制普通高等院校大学本科(含)及以上学历、学位的境内外高等院校2016年应届毕业生。其中:
 
  (1)境内高等院校毕业生能够在2016年7月31日前毕业,报到时取得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。
 
  (2)境外院校归国留学生应当在2015年1月至2016年7月之间毕业,并在报到时提供国家教育部出具的学历(学位)认证。**学历为研究生的应聘者须提供全日制大学本科学历、学位证书或国家教育部出具的学历(学位)认证。
 
  (二)应聘者须为初次就业,未与其他单位建立劳动关系。
 
  (三)具有良好的外语沟通能力,具体要求如下:
 
  1.大学本科毕业生须通过国家大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分及以上),或托业(TOEIC)听读公开考试630分及以上,或新托福(TOEFL-IBT)考试75分及以上,或雅思(IELTS)考试5.5分及以上;
 
  2.研究生及以上学历毕业生须通过国家大学英语六级(CET6)考试(成绩在425分及以上),或托业(TOEIC)听读公开考试715分及以上,或新托福(TOEFL-IBT)考试85分及以上,或雅思(IELTS)考试6.5分及以上。
 
  3.英语专业毕业生应至少达到专业英语四级(含)以上水平。
 
  4.主修语种为其他外语的,应通过该语种相应的外语水平考试(如专业四级、八级等)。
 
  5.以上外语考试成绩及证书报到时须在有效期内。
 
  五、相关说明
 
  (一)招聘期间,我行将通过网站招聘系统提示、电子邮件等方式与应聘者联系,请保持通信畅通。
 
  (二)中国建设银行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并对本次招聘享有最终解释权。
 
  六、联系方式
 
  电子邮箱:zhaopin.xm@ccb.com