一、招聘机构及人数
中国建设银行河北省分行,招聘110人。
二、招聘岗位及说明
营销服务类岗位:一般从事客户服务、柜面服务及业务营销等工作。
根据人才成长规律,着眼于员工长远发展,录用人员均须在我行基层机构工作两年以上。
三、工作地点
招聘区域 | 招聘机构 |
保定分行 | 满城支行,白沟新城支行,高碑店支行,涞水支行,曲阳支行,唐县支行,易县支行 |
雄安新区分行 | 安新支行,容城支行 |
衡水分行 | 阜城支行,故城支行,枣强支行 |
沧州分行 | 华北石油分行,渤海新区支行,东光支行,海兴支行,河间支行,青县支行, |
秦皇岛分行 | 秦皇岛海港区及经济技术开发区机构,昌黎支行,卢龙支行,山海关支行,秦皇岛市经济技术开发区东区支行(地址在山海关附近) |
邢台分行 | 邢台市城区机构,南宫支行,隆尧支行,内丘支行 |
承德分行 | 隆化支行,围场支行 |
张家口分行 | 阳原县支行,怀来县支行,宣化支行,张北支行,涿鹿县支行,下花园支行,尚义支行 |
廊坊分行 | 廊坊市城区机构,燕郊开发区支行,燕郊支行,三河支行,大厂支行,香河支行,固安支行,文安县支行 |
唐山分行 | 迁西支行,曹妃甸工业区支行,遵化支行,丰南支行,开平支行,京唐港支行,南堡支行 |
石家庄分行 | 石家庄市城区机构,辛集支行,深泽支行,藁城支行,赵县支行,新乐支行,赞皇支行 |
应聘县域机构的人员在县域机构的服务期不少于5年。有招聘计划的县域,本地生源优先。
四、招聘条件
本次招聘在符合《中国建设银行境内分支机构2019年度春季校园招聘公告》中“基本条件”的基础上,还应满足以下要求:
(一)境内高等院校应届毕业生须具有全日制普通高等院校大学本科(含)及以上学历、学位,且在2019年1月至7月之间毕业,报到时取得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。
为满足业务开展需要,我行少量招收境内高等院校2018年应届毕业生。
境外院校归国留学生应当在2018年1月2019年7月之间毕业,并在报到时取得国家教育部出具的学历(学位)认证。
(二)应聘者须为初次就业,未与其他单位建立劳动关系。
(三)具有良好的外语沟通能力,具体要求如下:
1.应聘省会城市城区机构及城市分行城区机构的:
①大学本科毕业生须通过国家大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分及以上),或托业(TOEIC)听读公开考试630分及以上,或新托福(TOEFL-IBT)考试75分及以上,或雅思(IELTS)考试5.5分及以上;
②研究生及以上学历毕业生须通过国家大学英语六级(CET6)考试(成绩在425分及以上),或托业(TOEIC)听读公开考试715分及以上,或新托福(TOEFL-IBT)考试85分及以上,或雅思(IELTS)考试6.5分及以上。
2.英语专业毕业生应至少达到专业英语四级(含)以上水平。
3.主修语种为其他外语的,应通过该语种相应的外语水平考试(如专业四级、八级等)。
4.以上外语考试成绩及证书报到时须在有效期内。
五、相关说明
(一)招聘期间,我行将通过网站招聘系统提示、电子邮件等方式与应聘者联系,请保持通信畅通。
(二)中国建设银行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并对本次招聘享有最终解释权。
(三)为践行大行责任,关爱贫困大学生群体,建设银行校园招聘招录过程中在同等条件下优先照顾贫困大学生。贫困大学生应符合以下认定标准之一:1.纳入生源地扶贫办登记在册的贫困家庭名单;2.纳入高等院校贫困生库;3.获得贫困大学生国家励志奖(助)学金;4.生源户籍为国家级贫困县的农村户籍。
六、联系方式
电子邮箱:zhaopin.he@ccb.com
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中国建设银行股份有限公司河北省分行
2019年3月5日