一、招聘岗位
筹备团队负责人
职位性质：全职
工作经验：10
招聘人数：若干
工作地点：天津
最低学历：本科
常用外语：不限
简历要求：中文
薪资待遇：与业绩挂钩
岗位描述：
根据分行总体发展目标和战略要求，全面负责支行筹建和经营管理工作；推动支行各条线业务营销与客户维护工作，完成各项任务指标。
任职条件：
1.年龄45周岁（含）以下；
2.大学本科（含）以上学历；
3.10年（含）以上银行相关工作经验，5年（含）以上支行经营机构管理经验；
4.具有较强的市场开拓、风险管理、客户营销、团队管理及沟通协调能力；
5.熟悉国家经济金融方针政策及法律法规；
6.熟悉宝坻、蓟州、静海、大港等地区经济发展环境及客户结构者优先考虑。
支行副行长，行长助理
职位性质：全职
工作经验：8
招聘人数：若干
工作地点：天津
最低学历：本科
常用外语：不限
简历要求：中文
薪资待遇：与业绩挂钩
岗位描述：
根据分行总体发展目标和战略要求，负责支行零售业务、运营业务的经营管理等工作，完成主管条线任务指标。
任职条件：
1.年龄40周岁（含）以下；
2.大学本科（含）以上学历；
3.8年（含）以上银行相关工作经验，3年（含）以上支行经营机构管理经验；
4.具有较强的市场开拓、风险管理、客户营销、团队管理及沟通协调能力；
5.熟悉国家经济金融方针政策及法律法规；
6.熟悉宝坻、蓟州、静海、大港等地区经济发展环境及客户结构者优先考虑。
市场部负责人
职位性质：全职
工作经验：5
招聘人数：若干
工作地点：天津
最低学历：本科
常用外语：不限
简历要求：中文
薪资待遇：与业绩挂钩
岗位描述：
对分行公司业务的营销工作进行有效管理，确定及调整团队营销策略，组织推动各项营销工作的落地，完成分行下达的各项业务指标。
任职条件：
1.年龄40周岁（含）以下；
2.大学本科（含）以上学历；
3.5年（含）以上银行公司业务工作经历；
4.具有较强的市场开拓、风险管理、客户营销、团队管理及沟通协调能力；
5.熟悉国家经济金融方针政策及法律法规；
6.有团队、有资源者优先考虑。
公司客户经理岗
职位性质：全职
工作经验：3
招聘人数：若干
工作地点：天津
最低学历：本科
常用外语：不限
简历要求：中文
薪资待遇：与业绩挂钩
岗位描述：
根据分行公司业务发展规划和目标计划，负责营销本外币业务产品，扩大包括集团客户、中小企业、小微客户等客户群和市场份额，确保分行公司业务各项业务指标的完成。
任职条件：
1.年龄35周岁（含）以下；
2.大学本科（含）以上学历；
3.3年（含）以上银行本岗工作经历；
4.熟悉银行公司业务产品及业务操作流程；
5.具有较强的业务能力、市场开拓能力、风险防控能力及沟通协调能力；
6.具有宝坻、蓟州、静海、大港等地区客户资源者优先考虑。
零售客户经理岗
职位性质：全职
工作经验：3年
招聘人数：若干
工作地点：天津
最低学历：本科
常用外语：不限
简历要求：中文
薪资待遇：与业绩挂钩
岗位描述：
根据分行零售业务发展规划和目标计划，负责营销本外币业务产品，拓展储蓄业务或个贷业务等，扩大客户群和市场份额，确保分行零售业务各项业务指标的完成。
任职条件：
1.年龄35周岁（含）以下；
2.大学本科（含）以上学历；
3.3年（含）以上银行本岗工作经历；
4.熟悉银行零售业务产品及业务操作流程；
5.具有较强的业务能力、市场开拓能力、风险防控能力及沟通协调能力；
6.具有宝坻、蓟州、静海、大港等地区客户资源者优先考虑。
三、应聘要求
1.具备较强的事业心、良好的个人修养和职业操守；身心健康，能适应岗位工作要求；
2.品行端正，无违规违纪等不良行为，在银行业或监管机构无不良记录；
3.不属于北京银行规定的亲属回避对象；
4.符合应聘岗位的任职条件及年龄、学历要求；
5.报名截止时间为2018年5月31日。
四、薪酬待遇
本行将提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇和展业平台。
五、报名方法
1.登录北京银行网站，查看招聘岗位详细信息并下载《北京银行天津分行应聘报名表》；
2.请将应聘报名表、个人应聘资料、相关资格证书复印件及免冠生活近照一张发送至hrtj@bankofbeijing.com.cn，如一个月内未收到面试通知，视作未通过；
3.敬请对北京银行天津分行人才招聘保持长期关注。
